Thực trạng đời sống người lao động nữ đang làm việc tại các khu công nghiệp có nhiều vấn đề nổi cộm như: người lao động nữ không có nhà ở hoặc nhà ở không đảm bảo chất lượng, không được chăm sóc về y tế, đời sống văn hóa, tinh thần không được bảo đảm, thời gian làm việc, chế độ đãi ngộ không phù hợp, lao động nữ không có điều kiện tìm bạn đời ảnh hưởng đến quyền kết hôn, không có nhà trẻ cho lao động nữ có con nhỏ.
Có thể nói thực trạng đời sống lao động nữ đã gây ra không ít bức xức cho dư luận, bằng chứng là thời gian gần đây có rất nhiều bài báo tìm hiểu về vấn đề trên.
Tuy nhiên trên thực tế chưa có một nghiên cứu chuyên sâu nào về thực trạng bảo đảm quyền của lao động nữ làm việc tại các khu công nghiệp ở Việt Nam cũng như đề xuất các giải pháp pháp lý, giải pháp xã hội để nâng cao việc bảo đảm quyền cho lao động nữ chính vì vậy tôi đã chọn đề tài “ Quyền của lao động nữ làm việc tại các khu công nghiệp ở Việt Nam: phân tích từ thực tiễn các khu công nghiệp ở Hà Nội” làm đề tài luận văn tốt nghiệp nhằm nghiên cứu thực trạng, đối chiếu các quY định pháp luật về quyền con người và đưa ra các giải pháp khắc phục phù hợp nhất.
Trích: Quyền của lao động nữ làm việc tại các khu công nghiệp ở Việt Nam: phân tích từ thực tiễn các khu công nghiệp ở Hà Nội
- Luận án Tiến sĩ Luật học - Khoa Luật - Đại học Quốc gia Hà Nội
Tác giả: Phạm Thị Thảo
Người hướng dẫn khoa học: PGS.TS. Ngô Huy Cương
Tài liệu trên được dẫn từ: FDVN Lawfirm
Xem trực tiếp tại:
Bình luận